8th Pay Commission Good News: केंद्र सरकार के माध्यम से सातवें वेतन आयोग को काफी पहले ही लागू कर दिया गया है। जिसको लागू हुए काफी लंबा वक्त भी यहां पर बीत चुका है और इस परिणाम स्वरुप अब सरकारी कर्मचारी पेंशन धारी को नए वेतन आयोग का बेसब्री से इंतजार बना हुआ है। जितने भी सरकारी कर्मचारी है पेंशनधारी है उनको निश्चित ही एक नया वेतन आयोग गठित होने का इंतजार बना होगा। क्योंकि जब भी वेतन आयोग होता है तो कंपनी का वेतन में काफी बढ़ोतरी होती है।
भारत सरकार के माध्यम से नए वेतन आयोग को लगभग 10 वर्ष पहले यहां पर लागू कर दिया गया था। अब केंद्र सरकार के माध्यम से फिर से आगामी समय में आठवे वेतन आयोग को लेकर आयोग गठित किया जाने वाला है। जो कि कर्मचारियों में पेंशनधारियों के लिए बहुत ही बड़ा तोहफा साबित हो सकता है वर्तमान समय में भारत सरकार के माध्यम से आठवे वेतन आयोग को कब लागू किया जाएगा यह सबसे बड़ा सवाल बना हुआ है जिसकी अभी फिलहाल अधिकारिक घोषणा नहीं की गई है।
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आठवे वेतन आयोग को लेकर आज की काफी बड़ी खबर आ चुकी है। आप सभी की जानकारी के लिए बता दिया जाता है कि जितने भी कर्मचारियों ने वेतन के ढांचे भत्ता पेंशन की समीक्षा एवं इसका उद्देश्य कर्मचारियों के मुद्दे ध्यान में रखते हुए कार्य को ध्यान में रखते हुए समाधान करना यही बात करने कर्मचारियों के लिए बेहद लाभदाई है। आठवे वेतन आयोग हेतु गठन कब होगा। यह सबसे बड़ा सवाल है तो आपको बता देते हैं 2026 शुरुआती माह में ही आठवे तक आयोग को गठन किया जा सकता है जिसकी ऑफिशियल घोषणा बहुत जल्द होगी।
उद्देश्य के बारे में बात कर लिया जाए तो इसका लाभ केंद्रीय कर्मचारी और पेंशन भर्तियो को मिलेगा आप सभी को बता देते हैं वेतन आयोग गठित होने के साथी कर्मचारियों का वेतन में वृद्धि देखने को यहां पर मिलेगी। पेंशनधारियों की पेंशन राशि में भी वृद्धि यहां पर देखने को मिलेगी वेतन आयोग के गठन को लेकर सरकार का उद्देश्य आएगी कर्मचारी आर्थिक स्थिति को परिवर्तित करना है ताकि उनकी तरह शक्ति यहां पर बनी रहे उन्हें वर्तमान महंगाई दर का कोई भी सामना न करना पड़े।
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आठवे वेतन आयोग को लेकर आज की काफी बड़ी खबर आ चुकी है। आपको बता देते हैं कि जो भी फिटमेंट कारक है वह आधार पर कर्मचारियों का वेतन पेंशनधारियों के पेंशन राशि यहां पर गणना होती है। आपको यह बता दिया जाता है फिटमेंट फैक्टर के आधार पर कर्मचारियों को क्या परिवर्तन दिया जाता है जब वेतन आयोग का गठन होता है तो फिटमेन्ट फैक्टर का जो आंकड़ा है वह 2.57 पहले था। लेकिन आठवे वेतन आयोग के तहत फिटमेंट फैक्टर है वह 1.92 तक जा सकता है जो कि एक संभावना है।
आठवे वेतन आयोग के लागू होने के बाद उनके वेतन में प्रभाव के बारे में बात कर लिया जाए तो जैसे ही नए आयोग को लागू किया जाता है। जिसके बाद न्यूनतम वेतन जो 18000 रुपए प्रति महीना है वह न्यूनतम मूल वेतन 34560 रुपए हो जाएगा और इसी वेतन के आंकड़े से आप समझ सकते हैं कि वेतन आयोग कर्मचारियों के दृष्टिकोण से कितना महत्वपूर्ण है यानी 18000 रुपए से सीधा 34560 हो जाएगा। जो कि आठवे वेतन आयोग के तहत होगा।