8th Pay Commission Good News: केंद्र के सभी कर्मचारी और पेंशन भोगियो के लिए काफी अच्छी खबर आ चुकी है और आठवे वेतन आयोग से संबंधित जहां महत्वपूर्ण खबर है और आठवे वेतन आयोग के संबंध में चर्चाएं भी एक काफी तेजी से शुरू हो गई है। आयोग केंद्र सरकार के माध्यम से गठन किया जाना है जो कि सरकारी कर्मचारी पेंशन भोगियों के वेतन में यह परिवर्तन की सिफारिश करता है पिछले वेतन आयोग में पैसा के बाद कर्मचारियों के नए वेतन आयोग का बेसब्री से इंतजार बना हुआ है।
अगर आप भी एक सरकारी कर्मचारी या फिर पेंशन भोगी है तो आपको निश्चित ही आपको आगामी नए वेतन आयोग यानी की आठवीं वेतन आयोग के गठन का बेसब्री से इंतजार बना होगा आठवे वेतन आयोग से जुड़ी पूरी जानकारी आज के लेकर माध्यम से बताई गई है। आठवे वेतन आयोग जो कि देश के सभी सरकारी कर्मचारियों के वेतन भत्ते सेवा शर्तों में काफी बड़ा परिवर्तन करता है। किसी भी वेतन आयोग को गठित करने का सबसे बड़ा उद्देश्य होता है कि कर्मचारियों के जीवन स्थान में पूरी तरीके से सुधार लाया जाए और उनके आर्थिक भविष्य को मजबूत बनाया जाए। आठवे वेतन आयोग का उद्देश्य है कि सरकारी कर्मचारियों की आर्थिक स्थिति को मजबूत करना होता है।
8th Pay Commission Latest News Today
8वे वेतन आयोग के बारे में बात कर लिया जाए तो आठवे वेतन आयोग की आवश्यकता क्यों पड़ती है यह जान लेना जरूरी है तो जो मुद्रा स्फीति से निपटने हेतु आर्थिक विकास हेतु प्रतिभा आकर्षण हेतु और कर्मचारियों के संतुष्ट हेतु 8वे वेतन आयोग का लागू होना बेहद जरूरी होता है। आठवे वेतन को आयोग की केंद्र सरकार से कर्मचारियों को काफी उम्मीद है लेकिन अभी हाल ही में लोकसभा में पूछे गए प्रश्न के जवाब के माध्यम से आप बताया गया कि आठवे वेतन आयोग को लेकर सरकार के पास कोई भी प्रस्ताव विचाराधीन नहीं है।
आठवे वेतन आयोग के तहत कर्मचारियों का जो न्यूनतम वेतन है वह कम से कम 18000 रुपए प्रति महीने होने वाला है। जितने भी पेंशन भोगी है उनके लिए घोषणा भी होने वाली है आठवे वेतन आयोग का जो संभावित प्रभाव है वह वेतन वृद्धि पर पड़ने वाला है सरकारी कर्मचारियों के वेतन में वृद्धि की वजह से निजी कंपनियों पर भी वेतन का बढ़ाने का दबाव बढ़ जाता है। आपको बता दिया जाता है कि केन्द्र सरकार के माध्यम से जनवरी में 8वे वेतन आयोग को लेकर काफी बड़ा ऐलान होने वाला है।
8th Pay Commission Latest Update Today
8वे वेतन आयोग को लेकर ताजा अपडेट आ चुकी है। वेतन आयोग से कर्मचारियों का मूल वेतन में कम से कम 20 से 25% वृद्धि के इस बार संभावनाएं जताई जा रही है आठवे वेतन आयोग के लागू होने के बाद महंगाई भत्ता मकान किराया भत्ता आदि में बड़ा परिवर्तन हो जाता है। न्यूनतम वेतन वृद्धि जो है वह 18000 रुपए से लेकर 26000 या फिर 30000 हो सकती है। इसके अलावा 2.57 का जो फिटमेंट फैक्टर है। इसके आधार कर्मचारियों का जो मूल वेतन है वह फ़ीसदी के अनुसार बढ़ाया जा सकता है जनवरी महीने में काफी बड़ा फैसला लेने वाले हैं।